Gestalte die Zukunft der Finanzwelt mit uns
Bei qenorivalysth entwickeln wir innovative Lösungen für intelligente Budgetverwaltung. Werde Teil unseres Teams und bringe deine Expertise in einem dynamischen Umfeld ein, wo jeder Tag neue Herausforderungen und Wachstumsmöglichkeiten bietet.

Aktuelle Stellenausschreibungen
Entdecke spannende Karrieremöglichkeiten in unserem wachsenden Unternehmen. Wir bieten vielfältige Positionen für unterschiedliche Erfahrungslevel und Fachbereiche.
Senior Finanzanalyst
Vollzeit • Röthenbach an der Pegnitz • Ab sofort
Als Senior Finanzanalyst übernimmst du die strategische Analyse von Budgetdaten und entwickelst innovative Kategorisierungsmodelle. Du arbeitest eng mit unserem Entwicklungsteam zusammen und bringst deine Expertise in komplexen Finanzprojekten ein.
Das bringst du mit:
- Abgeschlossenes Studium in Finanzwesen oder Wirtschaftswissenschaften
- Mindestens 4 Jahre Berufserfahrung in der Finanzanalyse
- Expertise in Excel, SQL und Datenvisualisierung
- Analytisches Denkvermögen und Kommunikationsstärke
Produktmanager Budgettools
Vollzeit • Remote möglich • Ab März 2025
Du gestaltest die Zukunft unserer Budgetierungs-Software und stehst im direkten Austausch mit Nutzern und Entwicklern. Deine Vision treibt die Produktentwicklung voran und macht finanzielle Planung für jedermann zugänglich.
Das bringst du mit:
- 3+ Jahre Erfahrung im Produktmanagement
- Verständnis für FinTech-Produkte und Nutzerbedürfnisse
- Erfahrung mit agilen Entwicklungsprozessen
- Starke Kommunikationsfähigkeiten und Kundenorientierung
Junior Data Scientist
Vollzeit • Röthenbach an der Pegnitz • Ab April 2025
Als Junior Data Scientist entwickelst du Algorithmen zur automatischen Ausgabenkategorisierung und hilfst dabei, aus Finanzdaten wertvolle Erkenntnisse zu gewinnen. Ein perfekter Einstieg in die Welt der Fintech-Datenanalyse.
Das bringst du mit:
- Abschluss in Informatik, Mathematik oder verwandtem Bereich
- Grundkenntnisse in Python, R oder ähnlichen Tools
- Interesse an Machine Learning und Datenanalyse
- Neugier und Lernbereitschaft in einem schnelllebigen Umfeld
Unser Team & Kultur
Bei qenorivalysth steht der Mensch im Mittelpunkt. Wir glauben an die Kraft von Vielfalt, Kreativität und gemeinsamen Zielen. Unsere Arbeitskultur basiert auf Vertrauen, Offenheit und der gemeinsamen Leidenschaft für innovative Finanzlösungen.
Flexible Arbeitszeiten, regelmäßige Weiterbildungen und ein inspirierendes Arbeitsumfeld sind nur einige der Aspekte, die das Arbeiten bei uns besonders machen. Wir fördern persönliches Wachstum und bieten Raum für eigene Ideen.
Innovation
Wir hinterfragen bestehende Prozesse und suchen stets nach besseren Lösungen für komplexe Finanzherausforderungen.
Zusammenhalt
Erfolg entsteht durch Teamwork. Wir unterstützen uns gegenseitig und feiern gemeinsame Errungenschaften.
Wachstum
Jeder Einzelne soll sich weiterentwickeln können. Wir investieren in die berufliche und persönliche Entwicklung unserer Mitarbeiter.
Transparenz
Offene Kommunikation und ehrliches Feedback schaffen die Basis für Vertrauen und gemeinsamen Erfolg.

Margarete Hoffmann
Leiterin Finanzanalyse
Mit über 12 Jahren Erfahrung in der Finanzbranche leitet Margarete unser Analyseteam und entwickelt strategische Modelle für die Budgetkategorisierung.

Frederik Bauer
Lead Produktentwicklung
Frederik verbindet technische Expertise mit einem tiefen Verständnis für Nutzerbedürfnisse und treibt die Entwicklung unserer innovativen Features voran.

Yasmin Weber
Senior Data Scientist
Yasmin verwandelt komplexe Finanzdaten in verständliche Erkenntnisse und entwickelt Algorithmen, die unseren Nutzern das Leben erleichtern.
Dein Weg zu uns
Unser Bewerbungsprozess ist darauf ausgelegt, dich kennenzulernen und dir gleichzeitig einen authentischen Einblick in unser Unternehmen zu geben. Hier erfährst du, wie der Prozess abläuft.
Online-Bewerbung
Sende uns deine Bewerbungsunterlagen über unser Kontaktformular oder direkt per E-Mail. Wir freuen uns auf deinen Lebenslauf und ein kurzes Anschreiben, in dem du uns erzählst, warum du zu qenorivalysth möchtest.
- Lebenslauf (gerne auch kreativ gestaltet)
- Kurzes Anschreiben mit deiner Motivation
- Relevante Zertifikate oder Arbeitsnachweise
- Portfolio oder Beispiele deiner Arbeit (falls vorhanden)
Erstes Kennenlernen
Innerhalb einer Woche melden wir uns bei dir zurück. Beim ersten Gespräch – meist per Videocall – lernen wir uns gegenseitig kennen und klären offene Fragen zur Position und deinen Erwartungen.
- Dauer: ca. 45-60 Minuten
- Format: Videocall oder persönlich
- Teilnehmer: HR-Vertreter und direkter Vorgesetzter
- Fokus: Kennenlernen und gegenseitige Erwartungen
Fachgespräch & Team-Meeting
Im zweiten Schritt geht es um deine fachlichen Kompetenzen und die Chemie im Team. Du lernst deine potenziellen Kollegen kennen und erhältst einen realistischen Einblick in den Arbeitsalltag bei qenorivalysth.
- Fachliche Diskussion zu relevanten Themen
- Kennenlernen des direkten Teams
- Rundgang durch unsere Büroräume
- Zeit für all deine Fragen zum Unternehmen
Entscheidung & Angebot
Nach dem Fachgespräch besprechen wir intern dein Profil und melden uns innerhalb von 3-5 Werktagen mit einer Entscheidung. Bei positiver Rückmeldung erstellen wir dir ein konkretes Angebot.
- Schnelle Rückmeldung innerhalb einer Woche
- Transparentes und faires Gehaltsangebot
- Flexible Gestaltung des Arbeitsvertrags
- Unterstützung bei Fragen zum Onboarding